آشنایی با پریا

موسسه پریا ساختاری تخصصی دارد که از حضور و مشارکت کارشناسان و متخصصین حوزه های مختلف شکل گرفته است و در این ساختار تلاش می شود تا با تکیه بر خرد جمعی برای تمامی مددجویان وذیربطان موسسه پریا ارزش آفرینی صورت پذیرد بی شک موفقیت این مشارکت نیازمند تفکر سیستمی ، مدیریت یکپارچه و تصمیم گیری با توجه و احترام به عقاید تخصصی مختلف است .

تاریخچه :

موسسه پویش روشن یاری در سال  1400با دریافت مجوز ملی از سازمان محترم بهزیستی کشور و در سال 1401 با دریافت مجوز از اداره امور مهاجرین وزارت کشور به فعالیت در سطح بین الملل با سازمانهای با سازمانهای بشردوستانه بین المللی درحوزه اشتغال ، اجتماعی و پیشگیری از آسیبهای اجتماعی پرداخته است .

چشم انداز :

هدف و ماموریت موسسه پریا تغییر فرهنگ حمایت از افراد نیازمند و جلب اعتماد عمومی با سلسله اقدامات منسجم ، برنامه ریزی شده و هدفمند است . این مهم از طریق آموزش برای کودکان و والدین آسیب پذیر در جهت ارتقا سطح کیفی و کمی زندگی ، آموزش های پایه ای کسب و کار برای افراد نیازمند که به دنبال فرصت های شغلی بوده تا در فعالیت های اقتصادی مشارکت داشته باشند و در نهایت، حمایت از افراد آموزش دیده برای ایجاد ، راه اندازی کسب و کار تا مرحله توانمند سازی انجام می گردد.

رسالت :

ما در موسسه پویش روشن یاری ، با ارائه ی حرفه ای و کارآمد در ایجاد،تغییروتوسعه کسب و کار به اقشار ضعیف و نیازمند، کمک می کنیم تا بتوانند با تلاش و کوشش خود به یک زندگی بهتر دست یابند . هدف ما این است که افراد را به دنیای کسب و کار وفرصتهای جدید آشنا و آنها را به سوی استقلال مالی و اقتصادی هدایت کنیم .